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職場新人如何拓展交際圈?

2016-04-28 10:26:27  來源:360常識網(wǎng)   熱度:
導(dǎo)語:贊美時也要掌握原則和技巧。首先要真誠,名副其實、發(fā)自內(nèi)心的贊美,才能顯示出它的魅力。其次是適時,恰到好處的贊美十分重要。

職場新人如何拓展交際圈?

職場新人如何拓展交際圈?

職場新人如何拓展交際圈?

如果你不習(xí)慣于一下子和很多人來往,可以嘗試在初入職場時一對一地和人互動:最重要的是應(yīng)該采取主動,從小而大,等你游刃有余了,再做一對多的交流。

把興趣點放在對方身上:

在尋找話題的過程中要對別人感興趣,詢問別人經(jīng)驗、當(dāng)下心情狀態(tài)的時候是最容易拓展話題的。這并不難,因為很多人都會擔(dān)心別人怎么評價自己,其實大部分人也都在想這個問題,而不是評價別人。

交流時有事可做:

約同事一起吃飯、打球、看電影……這些活動可以緩解尷尬的氣氛,并且讓彼此有共同話題。注意不是一起喝咖啡,喝咖啡時雙方會有許多面對面,特別是眼神的交流,會讓那些有社交恐懼癥的人感到壓力山大!而吃飯時,大家彼此都有事情做,就不會太在意對方的神情。

事先準備一些話題:

比如自我介紹。把握重要的信息交流,而非瑣碎的、無關(guān)緊要的事情,在準備的過程中可以對鏡系統(tǒng)地練習(xí)。

傾聽和贊美:

只有先成為成功的傾聽者才會有機會結(jié)交更多的人。沒有人會把自己的內(nèi)心世界完全暴露給別人,也沒有人能夠不讓自己的愿望從言語中流露出來。因此,了解別人最好的方式就是傾聽。不善傾聽的人,是因為沒有一個能容進別人聲音的胸懷。傾聽與贊美是絕妙搭檔。贊美是一種最低成本、最高回報的人際交往法寶,在與人初次見面的時候一定要善于運用這一法寶。

贊美時也要掌握原則和技巧。首先要真誠,名副其實、發(fā)自內(nèi)心的贊美,才能顯示出它的魅力。其次是適時,恰到好處的贊美十分重要。

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